对于绝大多数干部职工来说，双休日都是自己的，可永安机械厂工会主席郑瑞国说：“至少两年了，隋延章的双休日都是在工作岗位上度过的！”
 
    1999年 4月18日，星期天。刚从东北出差回来的永安机械厂技术副厂长、高级工程师隋延章，又在工作岗位上忙了一天。
 
    永安机械厂是一个有1400多名职工的老牌国有企业，自1988年以来企业效益连年滑坡，有时还拖欠职工工资。至1988年上半年已有150人办理了停薪留职，有的干脆一走了之。分配到厂里的院校毕业生听说这种情况，索性掉头就走。
 
    为了摆脱困境，厂里把新产品开发研制和生产管理的重担交给了从事科技工作36年、曾荣获国家机电部科技进步三等奖的老黄牛隋延章。为使企业再创辉煌，他牺牲了许多节假日，并且经常加班加点。1998年，厂里的一个科技新产品试制成功，经上级批准决定投入批量生产。但许多专家曾断言：“如果没有配套的高精度强力旋压机，产品质量无法得到改善。”在企业资金出现困难的情况下，他提出了将厂里原有的两套设备进行改造，使其成为强力旋压机。在他和同事们的努力下，技改成功，仅此一项就为企业节约资金160万元，还抢回了生产时间。
 
    为了企业科研生产，隋延章失去的太多太多。1987年3月，他父亲在辽宁病故，为了工作，他没能与父亲告别。近几年，八旬高龄的母亲病重，几次来电要他回去看一看，都是被割舍不下的工作给误了，有时到东北出差，他也舍不得抽出时间拐回老家。平时更不要说，有一次朋友的儿子结婚，他两杯酒下肚就放下筷子往车间跑。
 
    隋延章的付出换来的是企业的翻身。由于技改成功，去年10月，上级有关部门给了厂里一项在70天内生产1万件产品的订单。时年58岁的隋延章夜以继日地精心组织生产，在他和全厂职工的共同努力下，这个厂如期完成了突击生产任务。今年一季度，他们实现建厂40年来历史性跨越：首次实现季度产值突破2000万元，企业扭亏为盈。职工不仅领到被拖欠的工资，而且每月普调工资一至二级。目前，厂里156套职工集资房已在兴建中。春节以来，厂人劳科就收到要求调回厂里工作的申请20多份。
 
    隋延章的杰出表现，赢得全厂职工的一致好评。今年“五一”节，他获得了省“五一”劳动奖章。
 
    作者注：此稿載于1999年5月7日  星期五 己卯年三月廿二《福建日报》潮声版