5月9日,省委宣传部副部长陈俊杰到永安供电局开展创学习型企业调研。
会上,三明电业局副局长兼永安供电局局长郑固凌向陈副部长介绍了该局的基本情况,在了解到该局创学习型企业,不断加大资金投入,牢固树立职工的窗口意识和服务意识,还建立了专门的网站,以提高职工队伍的整体素质时,陈副部长高兴的说:“供电局在创建学习型企业中不仅仅加大技能培训等方面做工作,还在创学习型家庭、加强子女教育上下工夫,创造出了文明科学的家庭氛围。”
在创建学习型企业过程中,该局严格按照省电力公司《关于创建学习型企业的指导性意见》的要求,以党的十六大精神和“三个代表”的重要思想为指导,以“学习—考核—使用—待遇”一体化的学习激励机制、约束机制为核心,以转变机关作风、增强“四种意识”为突破口创建学习型机关;以支部增活力、党员增素质为突破口创建学习型支部;以“干什么,学什么;缺什么,补什么;”为突破口创建学习型班组;以提高生活质量为突破口创建学习型家庭,以信息化工作为突破口创建学习型网络,以形式多样的活动为突破口增强学习型企业的凝聚力为“六个突破口”,开展全员学习,全过程学习,终身学习和团队学习,积极探索创建学习型企业的新途径,形成企业学习力持续稳定增长,使工作学习化、学习工作化,打造出了一支学习型的员工队伍。