根据中华全国总工会和全国安全生产监督管理局《关于2007度开展全国“安康杯”竞赛活动的通知》精神，结合企业今年的工作目标，永安火电厂积极组织职工开展以“以人为本、安全发展、提高素质、促进和谐”为主题的安康杯竞赛活动。竞赛的目标是：以安全为基础，紧紧抓住“人员、设备、管理”三大主线，加强教育引导，提高员工安全素质；多措并举，提高设备健康水平；强化安全监督，狠抓薄弱环节。真正确保安全生产可控、在控，实现全年安全生产无事故。
   在今年的活动中，该厂突出几个做法：一是加强安全文化建设，在积极举办“安全教育讲座”、“安全演讲”、“安全知识竞赛”、“安全文学作品征文”等活动的同时，组织全厂员工开展“安全理念”大讨论，进一步提高员工的安全意识。二是加强员工参与安全健康权益维护的力度，重视发挥职工在劳动保护方面的民主参与、民主监督作用。以各分工会为单位，组织开展职工代表和劳动保护检查员，开展安全生产和劳动保护巡视检查活动。三是加员工的安全教育，以推动员工调考为手段，突出开展安全规章制度、安全知识、安全技能的学习、测试比赛活动，进一步提高员工的业务素质和安全技术水平。四是推行班组安全工作剖析制，结合反违章、设备障碍异常分析、班组安全活动等工作，从不同层面、不同角度加强分析，并制定相应措施及时解决，提高班组安全管理水平。五是进一步强化“一法三卡”工作，开展特种设备、化学危险品、人身安全专项安全大检查，进一步推动危险点的预控；对事故隐患和职业危害进行动态管理；开展各种生产安全事故应急预案的培训工作，加强事故应急救援体系的建立及反事故演练，提高员工预防和控制事故危害的能力。