全市商会、民营企业关工委会议在我公司召开
发布时间:2009/3/13 10:04:28 游览人次:3408
近日,永安市商会、民营企业关工委联席会议在我公司顺利召开,全市共有6个商会、10个民营企业关工委参会。
近年来,福建省华融禽业有限公司关心下一代工作委员会在市委市政府的正确领导下,在市关工委的热切关心下,在公司全体员工的理解与支持下。坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,积极开展关心下一代工作,着力提高青少年思想道德、科学文化和健康素质,达到企业物质文明和员工精神文明双丰收。主要做了如下工作:
1、加强关工委组织建设。形成了以董事长牵头、总经理执行、企业各中层管理干部配合、员工参与的组织架构,聘请了退休优秀教师担任顾问。有制订工作计划和实施办法;有人力、物力及经费方面的支持(如:将设立的100万元慈善基金利息所得部分的1/2作为关工委活动经费,用于开展困难青年职工生活、优秀职工子女升学补助);有专职办公场所和办公设备;有成立青年职工活动中心、阅览室等活动场所;有经常开展青年职工座谈会,了解思想动态。
2、增强员工文化素质。积极配合公司推行《年度员工培训计划》,全年累计开展各类培训场次达12次(如:特邀浙江农业大学教授讲授“肉鸭饲养日常管理及营养配置”、福建省农业科学院研究员讲授“种鸭常见传染病及防治技术”等专场培训);牵头并主办了企业文化内刊——《华融风采》,坚持每月出版1刊,鼓励员工参与“华融文化家园”建设。
3、强化员工思想道德建设。参与了应届大学硕士、本科毕业生的招聘录用工作;参与了新员工入司座谈会及试用期汇报会的思想道德教育;参与了企业标准化制订和校企科教合作洽谈,等等。
4、关心关爱员工子女成长。对“六一”儿童节荣获“三好”、“优秀”的35名员工子女每人给予30元奖励;对高考升大学本科的8名员工优秀子女每人给予800元的奖励,累计发放奖金7450元。
5、倡导爱心帮扶。赞助东门小学运动场建设5000元;与教育部门指定的大学贫困学生建立“帮扶结对子”长期予以资助;5•12汶川地震,企业捐款30000元,我委自发带领员工捐款12210元。
近年来,福建省华融禽业有限公司关心下一代工作委员会在市委市政府的正确领导下,在市关工委的热切关心下,在公司全体员工的理解与支持下。坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,积极开展关心下一代工作,着力提高青少年思想道德、科学文化和健康素质,达到企业物质文明和员工精神文明双丰收。主要做了如下工作:
1、加强关工委组织建设。形成了以董事长牵头、总经理执行、企业各中层管理干部配合、员工参与的组织架构,聘请了退休优秀教师担任顾问。有制订工作计划和实施办法;有人力、物力及经费方面的支持(如:将设立的100万元慈善基金利息所得部分的1/2作为关工委活动经费,用于开展困难青年职工生活、优秀职工子女升学补助);有专职办公场所和办公设备;有成立青年职工活动中心、阅览室等活动场所;有经常开展青年职工座谈会,了解思想动态。
2、增强员工文化素质。积极配合公司推行《年度员工培训计划》,全年累计开展各类培训场次达12次(如:特邀浙江农业大学教授讲授“肉鸭饲养日常管理及营养配置”、福建省农业科学院研究员讲授“种鸭常见传染病及防治技术”等专场培训);牵头并主办了企业文化内刊——《华融风采》,坚持每月出版1刊,鼓励员工参与“华融文化家园”建设。
3、强化员工思想道德建设。参与了应届大学硕士、本科毕业生的招聘录用工作;参与了新员工入司座谈会及试用期汇报会的思想道德教育;参与了企业标准化制订和校企科教合作洽谈,等等。
4、关心关爱员工子女成长。对“六一”儿童节荣获“三好”、“优秀”的35名员工子女每人给予30元奖励;对高考升大学本科的8名员工优秀子女每人给予800元的奖励,累计发放奖金7450元。
5、倡导爱心帮扶。赞助东门小学运动场建设5000元;与教育部门指定的大学贫困学生建立“帮扶结对子”长期予以资助;5•12汶川地震,企业捐款30000元,我委自发带领员工捐款12210元。
![]() |
【发布】【编辑】【评论】【推荐】【打印】【字号:大 中 小】【关闭】【返顶】 |